実務・戦略・評価を一気通貫で実装し、人が育ち任せられる組織をつくる。
ザ・社労士（労働社会保険手続き代行／給与計算代行）
ザ・社労士（労働社会保険手続き代行／給与計算代行）
毎月の「給与」と「手続き」を、イベントから“インフラ”へ。 入退社、社会保険、雇用保険、算定、年度更新、そして給与計算。漏れない・遅れない・揉めない運用に整え、バ…
ブリコラージュ社労士事務所 
ザ・社労士（就業規則作成）
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就業規則を、“ルール”から インフラへ。 入退社、残業、有給、休職、懲戒、情報管理、ハラスメント。「揉めた時に困るところ」を先回りして、漏れない・遅れない・揉めな…
ザ・社労士のスタートアップ顧問
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スタートアップ顧問 スピードは落とさず、手戻りと摩耗を減らす。 採用・外注・リモート・急成長。スタートアップの推進力は、運用が“言葉”と“手順”になっているかで決ま…
人事企画・戦略顧問 HR Interface
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判断の前を整える、人事企画・戦略機能の外部実装 成長する企業は、どこで差がついているのか？ 売上でも、資金調達でも、DXでもありません。 数字では見えない「経営判断…
ホメニズム評価設計™（人事評価制度構築コンサルティング）
人事評価制度構築コンサルティング
優秀な人材が、辞めない組織へ。社員を活かす “承認力” 強化プログラム 給与・福利厚生・施策の“足し算”では止まらない離職。本質は、社員が「承認されている」と実感でき…
判断の前提と言葉を整え、経営の思考OSを更新するラボです。
Bricolage Executive Thinking 経営者の思考支援プログラム
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Bricolage Executive Thinking 判断が変わるのではありません。判断に至るまでの“世界の見え方”が変わります。 判断の前に、世界観（前提）を整える。 ↑無料相談はこちら…
ストア派の哲学で、経営者の判断を再設計するプログラム
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Stoic Executive Governance Program ― ストア派哲学による〈内的統治〉の実践プログラム ― ☝️不確実性の時代に、感情と判断を支配する経営者になる☝️ 💡経営判断があなた…
